为维护新就业形态劳动者权益保障，推动工资集体协商工作进一步深化，切实维护职工合法权益，促进太阳山开发区劳动关系和谐稳定。4月20日上午在管委会三楼会议室启动2022年太阳山开发区工资集体协商集中要约行动。开发区部分企业工会主席、工会干部和职工代表20余人参加会议。

会议任务：宣传学习新修改的《中华人民共和国工会法》《关于调整全区最低工资标准的通知》《宁夏回族自治区企业工资集体协商办法》，并向参会企业发放集体协商春季要约提示函和宣传资料。

会议指出：各企业工会组织要高度重视工会法修改和学习宣传贯彻工作，要作为当前和今后一个时间的重要任务，把学习宣传贯彻工会法与学习贯彻习近平法治思想结合起来，引导职工群众增强法律意识和法治观念，推动用人单位严格落实工会法和有关劳动法律法规，努力在全社会营造学习工会法、落实工会法的良好氛围，推动工会工作高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会议强调：开展工资集体协商集中要约行动是推动开发区企业建立合理的工资正常增长机制和制约机制，实现企业发展和职工增加收入的“双赢”的重要举措，切实增强责任感和使命感。一要提高认识，准确把握工资集体协商工作新形势。二要把握关键，将企业工资集体协商工作落到实处。三要注重实效，部门联动切实维护企业和职工利益。确保到2022年底开发区已建工会组织的企业工资集体协商建制率达到90%的目标，确保企业应约尽约。